理念浸透

理念浸透
信頼の青

皆さん、こんにちは。 弊社のロゴマークは、信用信頼を色で表現してます。信頼の『青色』をベースとしています。 行政書士法人は、活動指針の3つのQを組み合わせています。『Quick』迅速『Quality』品質『Quest』追 […]

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理念浸透
企業の理念浸透は重要な要素です。

企業の理念浸透は、組織の成功にとって重要な要素です。理念は企業の目指すべき方向を示し、全ての活動の基盤となります。 その理念を全ての従業員が理解し、行動に反映させることが理念浸透となります。以下に、企業の理念浸透を促進す […]

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理念浸透
企業理念からの一貫性の活動事例

皆さん、こんにちは。 株式会社飛躍のミカタ 理念浸透診断士の武村です。 今回は企業理念を貫く活動事例をご紹介します。 令和5年GW前の4月25日より「Soup Stock Tokyo」が全店で離乳食の無料提供をしたのです […]

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理念浸透
理念浸透できない理由 その2

皆さん、こんにちは。 株式会社飛躍のミカタ 理念浸透診断士の武村です。 理念浸透できない理由 その2です。 「経営理念の内容が抽象的で分かりづらい」ですね。 従業員スタッフの方々が覚えやすいようにある程度短くまとめるよう […]

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理念浸透
理念浸透できない理由 その1

皆さん、こんにちは。 株式会社飛躍のミカタ 理念浸透診断士の武村です。 理念浸透の重要性は理解しているものの理念浸透がなかなかうまくいかない5つの理由のうち、 (1)経営理念を作ることで満足感がある  経営理念を作ったら […]

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理念浸透
理念浸透できない5つの理由

皆さん、こんにちは。 株式会社飛躍のミカタ 理念浸透診断士の武村です。 経営理念は作っているがなかなか社員ひとりひとりまで行き渡らない、つまり浸透しないというお悩みの経営者は多いようです。 それはうまく浸透しない理由があ […]

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